储备干部

岗位职责

具有机械设计制造及自动化专业或理工科专业本科学历（培养方向是技术、销售、生管、企管、财务等职位）。愿意在生产一线锻炼6~12个月，在此期间结合本人意愿和公司发展需求确定适合的岗位。6-12个月生产一线锻炼期的主要工作内容：     

1.了解产品实现过程和现场管理流程；

2.参与解决产品实现过程中遇到的技术、质量和管理等问题，并积极主动的提出自己的建议；

3.基本掌握（重要/关键/专用）生产设备的技术操作规程。

我们的用人方针是【谦虚 诚信 激情 敬业】；希望积极向上、有正能量、有创新意识的人才加入我们团队！

补充说明：

本科（民办）院校：   试用期4000元/月（1-3个月）， 转正5000元/月+800元生产一线操作津贴。

本科（普通）院校：   试用期4500元/月（1-3个月）， 转正5500元/月+1000元生产一线操作津贴。

本科（211）院校：    试用期5000元/月（1-3个月）， 转正6000元/月+1200元生产一线操作津贴。

本科（985）院校：    试用期5500元/月（1-3个月）， 转正6500元/月+1500元生产一线操作津贴。

硕士：                       试用期6500元/月（1-3个月）， 转正8000元/月+2000元生产一线操作津贴。

1.试用期工资中包含1000元综合评价工资(每周评价一次)，综合评价工资与综合评价结果挂钩，评价结果≥80分则全额发放；评价结果＜80分则按实际得分进行计算；如评价结果两次低于60分就自动淘汰；

2.月度生产一线操作津贴施行考核评估，评估结果与当月生产产量比较，按就高不就低发放。

3.五险一金入职后办理；

应聘流程：公司将组织笔试，笔试合格后再进行面试。