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汇博招聘 南川招聘 餐饮/百货/生活服务 百货/零售 门店店长

店长(南川小米之家) ¥4~6K/月 (3-4K/月) 南川区 经验≥1年 本月

月薪:¥4~6K/月(底薪+提成)
底薪:3-4K/月

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商玛特科技

店长(南川小米之家)

  • (底薪:3-4K/月+提成) ¥4~6K/月
  • 南川区
  • 1年及以上
  • 门店店长
  • 计算机硬件
  • 大专
  • 38以下
  • 1人

五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 绩效奖金 年度旅游

岗位职责:
岗位职责

1、全面主持店面的管理工作,配合公司的各项营销策略的实施,执行公司下达的各项任务;2、 做好门店的员工管理、任务分工、培训及人才培养工作;

3、 监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;

4、 监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;

5、 妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。

任职要求

1、大专及以上学历,具有1年以上零售业店面管理工作经验;

2、 精通团队、客户、商品、陈列及物流管理,熟悉店务的各项流程制定及执行;

3、 通讯行业相关经验者或特别优秀者优先考虑。

储备超市门店店长 ¥3~5K/月 涪陵区-荔枝 经验≥3年 00:42

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渝教集团

储备超市门店店长

  • ¥3~5K/月
  • 涪陵区-荔枝
  • 3年及以上
  • 门店店长
  • 其他专业服务
  • 大专
  • 45以下
  • 3人

五险 交通补助 绩效奖金 生育补贴 定期体检 专业培训

岗位职责:
岗位职责:

1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;

2、执行总部下达的各项任务;

3、做好门店各个部门的分工管理工作;

4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;

5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;

6、掌握门店各种设备的维护保养知识;

7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;

8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;

9、负责对员工的培训教育。

任职要求:

1、专科及以上学历,有3年以上超市门店工作经验,

2、对零售行业充满热情,良好的商业敏锐度和市场洞察力;

3、心态开放,良好的团队合作...

超市店长(8K+五险 连锁店) ¥8~10K/月 渝北区-双凤桥 经验≥4年 18:25

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新欣艾佳食品

超市店长(8K+五险 连锁店)

  • ¥8~10K/月
  • 渝北区-双凤桥
  • 4年及以上(可接受应届生)
  • 门店店长
  • 商超/批发/零售
  • 不限
  • 48以下
  • 专业不限
  • 3人

白班 五险 交通补助 定期团建 专业培训 绩效奖金 年度旅游 人才奖励奖

岗位职责:
岗位职责:

1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;

2、执行总部下达的各项任务;

3、做好门店各个部门的分工管理工作;

4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;

5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;

6、掌握门店各种设备的维护保养知识;

7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;

8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;

9、负责对员工的培训教育。

任职要求:

1、人品正,有重庆超市3年以上工作经验优先;

2、对零售行业充满热情,良好的商业敏锐度和市场洞察力;

3、心态开放,良好的团队合作意识...

店长(涪陵重百小米体验店) ¥4~8K/月 (2.5-3K/月) 涪陵区-其他 经验≥1年 昨天

月薪:¥4~8K/月(底薪+提成)
底薪:2.5-3K/月

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商玛特科技

店长(涪陵重百小米体验店)

  • (底薪:2.5-3K/月+提成) ¥4~8K/月
  • 涪陵区-其他
  • 1年及以上
  • 门店店长
  • 计算机硬件
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 绩效奖金 年度旅游 生日礼金 节日礼金

岗位职责:
岗位职责

1、 全面主持店面的管理工作,配合公司的各项营销策略的实施,执行公司下达的各项任务;

2、 做好门店的员工管理、任务分工、培训及人才培养工作;

3、 监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;

4、 监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;

5、 妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;

任职要求

1、 大专及以上学历,具有1年以上零售业店面管理工作经验;

2、 掌握团队、客户、商品、陈列及物流管理,熟悉店务的各项流程制定及执行;

3、 通讯行业相关经验者或特别优秀者优先考虑。

店长(商社电器弹子石商场手机数码专区) ¥3.5~6K/月 (1.5-1.5K/月) 南岸区-弹子石 经验≥1年 今天

月薪:¥3.5~6K/月(底薪+提成)
底薪:1.5-1.5K/月

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商玛特科技

店长(商社电器弹子石商场手机数码专区)

  • (底薪:1.5-1.5K/月+提成) ¥3.5~6K/月
  • 南岸区-弹子石
  • 1年及以上
  • 门店店长
  • 计算机硬件
  • 中技/中专
  • 30以下
  • 1人

五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 绩效奖金 年度旅游

岗位职责:
1、 全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;

2、 执行总部下达的各项任务;

3、 做好门店的分工管理工作;

4、 监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;

5、 监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;

6、 妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;

7、 负责对员工的培训教育。

生鲜品控主管/经理 ¥8~15K/月 沙坪坝区-回龙坝 经验≥3年 今天

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多多买菜

生鲜品控主管/经理

  • ¥8~15K/月
  • 沙坪坝区-回龙坝
  • 3年及以上
  • 门店店长
  • 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

提供食堂 提供餐补 五险 交通补助 通讯补助 绩效奖金 生育补贴 节日礼金

岗位职责:
职责描述:

1、在品控经理安排下带领小组人员对供应链来货蔬菜、水果、蛋奶等商品进行合格验收;

2、对生产人员在加工,分拣,上货等过程中进行巡检;

3、在来货商品出现异常情况进行处理,与采购供应商进行沟通以及及时反馈快速解决;

4、整理每日商品售后/客诉数据,针对对高客诉商品给出专业建议;

5、完善和修订品控验收标准SOP。 

任职要求:

1、有社区团购/生鲜品控同岗位经验;

2、人品正,能坚持做正确的事情;

3、接受中班(小夜班)的工作强度。

OPPO专卖店店长(大渡口万达) ¥5~8K/月 大渡口区-八桥 经验≥1年 今天

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众恩通讯

OPPO专卖店店长(大渡口万达)

  • ¥5~8K/月
  • 大渡口区-八桥
  • 1年及以上
  • 门店店长
  • 消费电子产品
  • 大专
  • 35以下
  • 1人

五险一金 带薪年假 交通补助 通讯补助 年底双薪 绩效奖金 生育补贴 节日礼金

岗位职责:
1. 负责门店运营管理工作,包括门店各项经营任务与KPI指标的分解、落地及进度管控,组织店面销售活动。

2. 负责门店现场管理,保证现场营业秩序,处理店内各类突发事件;

3. 负责店员绩效管理及团队建设,包括店员日常培训与辅导;

4. 处理办公事务,整理分析及汇报表格类数据;

5. 负责店面内设备与设施管理、营业资金、存货等安全周转管理;

6. 负责门店信息安全及用户隐私安全维护检查;

7. 负责店面人员管理及人员能力提升;

8. 负责店面人员配置合理,评估人均产值和贡献力;配合办理员工入离职手续;

9. 新员工在员工试工期(7天)内培训完岗位工作,试工期结束后向人事部反馈员工情况;

10. ...

荣耀体验店店长(二郎) ¥4~8K/月 九龙坡区-二郎 经验不限 前天

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众恩通讯

荣耀体验店店长(二郎)

  • ¥4~8K/月
  • 九龙坡区-二郎
  • 不限
  • 门店店长
  • 消费电子产品
  • 大专
  • 30以下
  • 1人

五险一金 交通补助 通讯补助 生育补贴 生日礼金 带薪年假 年底双薪 绩效奖金

岗位职责:
1. 负责门店运营管理工作,包括门店各项经营任务与KPI指标的分解、落地及进度管控,组织店面销售活动。

2. 负责门店现场管理,保证现场营业秩序,处理店内各类突发事件;

3. 负责店员绩效管理及团队建设,包括店员日常培训与辅导;

4. 处理办公事务,整理分析及汇报表格类数据;

5. 负责店面内设备与设施管理、营业资金、存货等安全周转管理;

6. 负责门店信息安全及用户隐私安全维护检查;

7. 负责店面人员管理及人员能力提升;

8. 负责店面人员配置合理,评估人均产值和贡献力;配合办理员工入离职手续;

9. 新员工在员工试工期(7天)内培训完岗位工作,试工期结束后向人事部反馈员工情况;

10. ...

专营店店长 ¥4~10K/月 (2-4K/月) 九龙坡区-杨家坪 经验≥1年 前天

月薪:¥4~10K/月(底薪+提成)
底薪:2-4K/月

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金珀汇健康管理

专营店店长

  • (底薪:2-4K/月+提成) ¥4~10K/月
  • 九龙坡区-杨家坪
  • 1年及以上
  • 门店店长
  • 互联网/移动互联网
  • 大专
  • 35以下
  • 5人

五险 交通补助 通讯补助 绩效奖金 年度旅游 生日礼金 弹性工作 年底分红

岗位职责:
1、 全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;

2、 执行总部下达的各项任务;

3、 做好门店各个部门的分工管理工作;

4、 监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;

5、 监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;

6、 掌握门店各种设备的维护保养知识;

7、 监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;

8、 妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;

9、 负责对员工的培训教育。

补充说明:

有中医养生意识优先

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