1：年龄21-58岁，持有C1以上驾照，驾龄3年以上。

2：无案底，无酒驾、毒驾，无一次性扣12分记录。

3：吃苦耐劳，想赚钱。

4：无需工作经验，公司全程提供岗位岗前培训，工作管理，后勤服务

5：公司提供车辆，不租车，不买车，纯司机流水合作模式

薪资待遇：

1：底薪5700+提成+奖励，（当月流水达到8500，超出8500之后的流水全提），每月综合工资收入9000+

2：直接分佣形式

3：成为合法司机，不怕被查，每天安心挣钱，各地都有名额限制。

4：公司提供合法合规的车辆，司机只负责接送乘客！

5：办理流程简单，随时可以提车。

6：车子保险保养维修全都是公司负责

工作时间：

上班...

就近分配 室内清洁 开荒清洁 团队氛围好

时间自由

行业前景好，将给你足够的舞台和良好的发展规划!看懂并想有长期规划的再来联系!

岗位要求：

1、退役军人，年龄30岁以下，身高大于170cm，身材匀称，能吃苦耐劳、有团队精神、服从命令听指挥(党员/立功人员优先)

2、有较高的服务意识，沟通能力良好，有无经验均可。

3、喜欢这个行业，能够严格要求自己高质高效完成工作。

4、服从公司安排，个人需脚踏实地，不好高骛远，只要够努力，该有的都会有。

5、配合团队队长，认真完成队长所安排的区域清洁或整理工作。

6、免费入职培训，安排实操指导帮带。

7、退役军人优先录取，能力优秀重点培养。

...

1、完成个人销售目标，拓展公司业务区域；

2、负责重庆市区西域春（牛奶品牌）市场开拓，开发协议客户，实现签约合作；

3、拓展协议客户，拜访大客户，建立合作群体并维护关系；

4、负责区域内提升品牌知名度，扩大市场覆盖。

任职要求：

1、大专及以上学历，具有良好销售思维，沟通流利；

2、具备陌拜（现场）销售经验；

3、工作热情，积极主动，具备良好的自我驱动力。

薪资待遇：

1、底薪+业绩提成；

2、工作时间：工作日每天8小时，月休个4天，五险。

2、近照吉利销售标准流程开展销售活动，为客户提供良好的购车体验

3、按规范按照网络线索执行客户开发、跟进、维系等工作，确保个人销售目标达成

4、与成交客户建立良好客户关系，提高客户忠诚度

5、依据公司标准，维护展厅销售环境

6、收集反馈市场及客户信息，为部门领导提供决策依据

7、配合执行公司安排的其他销售促进及品牌推广类活动

8、协助客户关系部处理客户投诉

2、通过多维度销售网络及高频有效的客户互访，挖掘有效的销售机会，推动公司产品、服务和解决方案的销售，确保个人业绩的达成;

3、协调跨部门资源和外部资源，并定期向领导汇报工作进展，寻求指导和支持，以确保项目各阶段的正常推进;

4、积极推进与合作伙伴(厂商、系统集成商、软件供应商、代理商等)的有效合作，推动良好生态环境的建立;

5、负责项目的实施协调、进度收款等工作;

6、通过定期和不定期的客户回访，负责了解客户需求满足程度以及潜在需求，以提高客户满意度以及发掘新的销售机会。...

2.带领团队完成公司及上级下达的工作目标，并对部门人员进行考核；

3.安排并负责部门人事助理开展招聘工作，并负责员工定级；

4.培训部门工作人员完成客户售后服务工作并对部门员工进行考核；

5.参加领导岗位培训学习(例如国内外游等)；

6.负责客服部业务知识的培训及考核

工作时间：上午8点30分到下午4点30分

中午有两个小时休息时间

周末双休，法定节假日休息。

2、 续保客户的促成投保；

3、 完成续保工作所需报表的准确及时填写；

4、 协助保险客户事故处理、关怀及客户关系维护；

5、 完成每月续保率目标；

6、 负责保险公司投保政策的反馈；

7、 完成领导安排的其它工作；

任职条件：

1、 中专以上学历，销售及保险相关专业优先；

2、 1年以上汽车经销商工作经验，1年以上销售、保险等相关工作经验者优先；

3、 熟悉车险产品，掌握基本保险理赔知识；

4、 具有较强的沟通能力和销售能力，对客户心态把握比较准确，能够有效地出单成单；

5、 愿意接受业绩挑战任...

薪酬构成=基本提成+全勤+天气补贴+班次补贴+车辆补贴+住宿补贴+冲单奖励等

综合薪酬：6000-12000元，多劳多得，上不封顶

本月福利：新人奖900，车补600，

工作内容：送外卖，主要骑电瓶车送餐；

应聘要求：18-48岁，会骑车，会使用智能手机，无不良记录；

上班地址：全城位置都可以就近分配

入职跑一单可预支生活费，免费提供电动车

租车无押金工资代扣

前期主要协助经理完成销售订单，协助跟进经理订单的前中后期；后期业务熟悉、能力提升后可独立开展业务。具体内容如下： 

1、通过电话、或者拜访等方式跟进，完成经理下达的相关任务； 

2、负责向目标客户介绍产品、方案，协调，推进相关工作； 

3、收集客户信息及市场信息，建立和维护客户档案； 

4、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户客户满意度和客户价值。 

5、完成经理安排的其它相关工作。 

二、任职资格 

1、大专或以上学历，有强烈的企图心，能吃苦耐劳，不甘于平凡单调的生活，愿意在工作中迅速提升自己的专业能力； 

2、喜欢销售，想让自己更加乐观向上、培养积极进取精神，敢于面对压力...

2.维护客情关系，挖掘客户需求，培育商业机会；

3.根据公司政策和渠道管理要求，组织、搭建、完善相关领域的渠道体系；

4.根据客户需求制定解决方案并跟踪交流，达成目标。

5.根据工作实际进行总结和案例剖析，并可进行输出。

任职要求：

1.年龄30-45岁，大专及以上学历；

2.具有3年以上相关行业工作经验，能够建立和维护各层级客户关系；

3.独立负责过50万及以上项目或作为项目组成员参与过相关项目；

4.熟悉并执行过渠道策略和销售政策，并有日常维护管理经验。

5.接受重庆范围内的出差。

6.有相关政企经验、招投标经验优先...

1、负责医疗整形美容医院的现场咨询工作； 

2、负责顾客在医院实施项目后的跟踪服务工作； 

3、负责与顾客建立良好的客情关系； 

4、根据医院经营需求，不断学习新的知识，提高顾客成交率及客单量。 

任职条件：

1、身高在1.60以上，形象气质佳，医药学相关专业优先； 

2、具备较强的语言表达能力，具备较强的销售意识及经验； 

3、能承受较强的工作压力，能接收公司的系统化的高要求培训。

不适应大重庆范围內出差勿扰

工作时间：9:30-17:30

地点：园博园轻轨站附近/北碚医疗产业园区

1.  按照投诉处理目标和服务质量标准执行日常工作；

2.  依照工作流程和标准规范完成公司投诉处理工作；

3.  做好公司重大高危投诉跟踪解决，确保响应时效，具备高度的危机意识；

4.  推动公司层面跨部门协调合作，提高投诉处理的有效性；

5.  独立进行整理客户投诉问题核查，及处理情况报告撰写整理。

任职资格:

1.  本科以上学历，特别优秀者放宽至大专；

2.  处理过监管及舆情投诉，一年以上专职客诉处理经验；

3.  具备较强的客户服务意识与技巧,且有较强的客诉处理经验及危机处理能力；

4.  具备较强的沟通协调能力、应变能力、谈判能力和投诉处理能力...

1. 负责店面的综合管理工作,包括员工管理、货品陈列、营销推广等；

2. 配合公司的各项营销策略的实施，制定并执行门店各项经营策略和计划，完成门店各项经营指标；

3. 审核门店的各项流程执行情况，及时发现问题并采取有效措施解决；

4.负责组织销售计划的市定及落实， 掌握每位销售人员每日销售接待活动；

5.负责区域的客户资料收集、汇总及建立客户资料管理档案。

任职要求：

1. 专科以上学历，具备3年以上门店管理及制造行业销售管理经验，能独立制定并执行门店运营方案。

2. 有较强的团队管理和领导能力，善于激励员工产生创造性思维，并促进公司利润的增长。

3. 良好的沟通...