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重庆都成实业发展有限公司 101-500人 | 民营 | 汽车销售

4S店总经理 ￥10~20K/月 巴南区-其他 经验≥3年 今天

投递职位 查看详情

重庆都成实业发展有限公司

4S店总经理

  • ￥10~20K/月
  • 巴南区-其他
  • 3年及以上
  • 总裁/总经理/CEO
  • 汽车销售
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

包工作餐 五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 绩效奖金 节日礼金 年度旅游

岗位职责：
岗位职责：

1、在董事会领导下，全面负责4S店的日常管理工作。

2、完成公司制定的各项经营目标，全面掌握厂方的商务政策和售后服务能力，努力提高市场竞争力。根据集团公司和厂方的要求，制定发展战略、经营管理目标，经公司确认后，组织实施。

3、负责与厂方和政策部门、集团公司其他部门建立、维护、巩固良好业务关系。

4、负责把握市场，确立经营策略、组织经营活动、评估经营效果，全面掌握并用足用好厂方的商务政策，开发和管理二级网店，提高销售和售后服务能力，提升客户满意度、市场份额和经营效益，完成销售和售后服务指标。

5、对广告业务与促销活动及时进行评估，对市场发展趋向及时进行研究与分析，无公司外经营活动和任...

重庆齐飞比亚迪海洋网店 101-500人 | 民营 | 汽车销售

比亚迪4S店总经理 ￥15~20K/月 (10-20K/月) 南岸区-南坪 经验≥3年 本月

月薪：￥15~20K/月（底薪+提成）
底薪：10-20K/月

投递职位 查看详情

重庆齐飞比亚迪海洋网店

比亚迪4S店总经理

  • （底薪：10-20K/月+提成） ￥15~20K/月
  • 南岸区-南坪
  • 3年及以上
  • 总裁/总经理/CEO
  • 汽车销售
  • 本科
  • 42以下
  • 1人
岗位职责：
年龄:33-40岁

文化程度:本科(全日制)薪资待遇:优于行业水平，面谈<

工作经历要求：

1、汽车行业从业经验5年以上，经历过3个以上岗位;

2、汽车 4S 店总经理管理岗位任职3年以上经历。

3、有意者请将个人简历、家庭情况、工作经历、任职后管理思路方向以 PPT方式投递。

骏德艾普汽车 501-1000人 | 民营 | 汽车销售

4S店总经理 ￥12~20K/月 万州区-其他 经验≥3年 本月

投递职位 查看详情

骏德艾普汽车

4S店总经理

  • ￥12~20K/月
  • 万州区-其他
  • 3年及以上
  • 销售总监
  • 汽车销售
  • 大专
  • 50以下
  • 2人

五险一金 包工作餐 提供餐补 通讯补助 定期团建 专业培训 带薪年假 绩效奖金

岗位职责：
1、全面主持店面管理工作，制定年度、月度经营计划及各阶段工作目标分解，对公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；

2、控制并管理公司的业务发展，在公司经营计划、销售策略等方面向董事长提供具体的解决方案；

3、贯彻执行公司的方针政策，保障监督公司各项管理制度的具体实施；

4、做好销售部员工的培训和考核工作，不断完善和创新销售模式，建立和培养一支高素质、高效率的销售团队；

5、负责品牌推广和促销工作，负责销售部和其他部门的协调工作；

6、善于与厂家、业务指导部门沟通、协调、合作，积极维护公司对外的合作关系和公共关系，树立良好的门店形象。

岗位要求：

1、熟悉汽车行业情况，具有该行业销售和管理...

汽车4S店店总经理 ￥10~20K/月 渝北区-其他 经验≥5年 本月

投递职位 查看详情

骏德艾普汽车

汽车4S店店总经理

  • ￥10~20K/月
  • 渝北区-其他
  • 5年及以上
  • 汽车销售经理
  • 汽车销售
  • 大专
  • 42以下
  • 2人

五险一金 提供餐补 通讯补助 专业培训 带薪年假 绩效奖金 节日礼金

岗位职责：
主要职责：

1、全面主持店面管理工作，制定年度、月度经营计划及各阶段工作目标分解，对公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；

2、控制并管理公司的业务发展，在公司经营计划、销售策略等方面向董事长提供具体的解决方案；

3、贯彻执行公司的方针政策，保障监督公司各项管理制度的具体实施；

4、做好销售部员工的培训和考核工作，不断完善和创新销售模式，建立和培养一支高素质、高效率的销售团队；

5、负责品牌推广和促销工作，负责销售部和其他部门的协调工作；

6、负责对售后进行管理，确保售前售后前后协调一致，促进店面业务增长。

7、善于与厂家、业务指导部门沟通、协调、合作，积极维护公司对外的合作关系和公共...

4S店总经理-万州 ￥10~20K/月 万州区-其他 经验≥5年 本月

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骏德艾普汽车

4S店总经理-万州

  • ￥10~20K/月
  • 万州区-其他
  • 5年及以上
  • 销售总监
  • 汽车销售
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险一金 包工作餐 提供餐补 通讯补助 定期团建 专业培训 带薪年假 绩效奖金

岗位职责：
岗位职责

1、全面主持店面管理工作，制定年度、月度经营计划及各阶段工作目标分解，对公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；

2、控制并管理公司的业务发展，在公司经营计划、销售策略等方面向董事长提供具体的解决方案；

3、贯彻执行公司的方针政策，保障监督公司各项管理制度的具体实施；

4、做好销售部员工的培训和考核工作，不断完善和创新销售模式，建立和培养一支高素质、高效率的销售团队；

5、负责品牌推广和促销工作，负责销售部和其他部门的协调工作；

6、善于与厂家、业务指导部门沟通、协调、合作，积极维护公司对外的合作关系和公共关系，树立良好的门店形象。

岗位要求：

1、熟悉汽车行业情况，具有该行业...

重庆中远博锦汽车销售有限公司 101-500人 | 民营 | 汽车销售

汽车4s店总经理 ￥15~20K/月 南岸区 经验≥3年 前天

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重庆中远博锦汽车销售有限公司

汽车4s店总经理

  • ￥15~20K/月
  • 南岸区
  • 3年及以上
  • 总裁/总经理/CEO
  • 汽车销售
  • 不限
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责：
1、负责全面主持公司经营管理工作，实现公司投入产出平衡，使公司产品及服务满足客户需求，满足股东利益；2、根据厂家及投资人等多方需求，制定全公司年度、半年度、季度经营计划和年度目标，并对公司整体运作进行监管，对公司所有员工的工作结果负责；3、根据公司经营计划与年度目标，将目标计划按年度、季度、月度分解至各部门，并对各部门工作过程及结果进行监管，督促各指标达成；4、负责完善公司组织架构完善优化，并主导公司整体团队打造，培养与团队管理工作；5、负责完善公司流程及规章制度，并对其实施过程及结果进行监管，对其存在的问题与不足进行优化；6、负责树立公司品牌形象，打造企业文化，维护社会公共关系，使公司具备强...
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骏德艾普汽车 501-1000人 | 民营 | 汽车销售

深蓝新能源汽车经理（店长） ￥12~15K/月 渝北区-其他 经验≥7年 今天

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骏德艾普汽车

深蓝新能源汽车经理（店长）

  • ￥12~15K/月
  • 渝北区-其他
  • 7年及以上
  • 汽车销售经理
  • 汽车销售
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

五险一金 带薪年假 绩效奖金 免费午餐

岗位职责：
主要职责：

1、主持店面工作，制定经营计划及各阶段工作目标分解，对目标达成情况，提供分析意见及改进建议；

2、控制并管理公司的业务发展，在公司经营计划、销售策略等方面向董事长提供具体的解决方案；

3、了解品牌经营方针，依据品牌的政策执行销售策略，促进长安新能源的推广；

4、做好产品部员工的培训和考核工作，不断完善和创新销售模式，建立和培养一支高素质、高效率的产品介绍团队；

5、善于与厂家、业务指导部门沟通、协调、合作，积极维护公司对外的合作关系和公共关系，树立良好的门店形象。

岗位要求： 

1、具有汽车行业从事经验，熟悉新能源汽车行业情况；

2、具备出色的人际沟通能力和社会活动能力，具备较强...

阿维塔店长 ￥8~16K/月 龙都、顺庆区 经验≥6年 今天

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骏德艾普汽车

阿维塔店长

  • ￥8~16K/月
  • 龙都、顺庆区
  • 6年及以上
  • 汽车销售经理
  • 汽车销售
  • 大专
  • 40以下
  • 2人

包工作餐 提供餐补 五险 带薪年假 通讯补助 绩效奖金 节日礼金 年度旅游

岗位职责：
主要职责：

1、全面主持店面管理工作，制定年度、月度经营计划及各阶段工作目标分解，对公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；

2、控制并管理公司的业务发展，在公司经营计划、销售策略等方面向董事长提供具体的解决方案；

3、贯彻执行公司的方针政策，保障监督公司各项管理制度的具体实施；

4、做好销售部员工的培训和考核工作，不断完善和创新销售模式，建立和培养一支高素质、高效率的销售团队；

5、负责品牌推广和促销工作，负责销售部和其他部门的协调工作；

6、善于与厂家、业务指导部门沟通、协调、合作，积极维护公司对外的合作关系和公共关系，树立良好的门店形象。

岗位要求：

1、熟悉汽车行业情况，具有该行...

4S店售后服务经理 ￥8~10K/月 渝北区-其他 经验≥5年 本周

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骏德艾普汽车

4S店售后服务经理

  • ￥8~10K/月
  • 渝北区-其他
  • 5年及以上
  • 汽车售后服务主管
  • 汽车销售
  • 中技/中专
  • 35以下
  • 1人
岗位职责：
职位描述：

1、协助总经理制定售后业务战略、发展规划并组织实施，进行售后计划、目标管理；

2、负责客户全生命周期制度、流程管理、售后业务运营、服务体验售后流程管理；

3、基盘客户分级管理、客户关系维系、客户需求满足、提升客户保持率；

4、根据公司全面质量要求，指导车间经理进行车间管理；

5、指导配件经理制定减少积压件的措施、调整库存结构；

6、对售后资金、资产情况进行有效监控；

7、对售后环境、安全问题进行管理；

8、售后团队日常管理。

任职资格：

1、专科及以上学历，汽车、管理类相关专业优先考虑；

2、经验：具有3至5年以上汽车修理及售后服务经验，2年以上同岗位工作经验...

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长安聚福4S店 50人以下 | 民营 | 汽摩零配件

汽车销售经理 ￥6~10K/月 璧山区-璧泉 经验≥2年 今天

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长安聚福4S店

汽车销售经理

  • ￥6~10K/月
  • 璧山区-璧泉
  • 2年及以上
  • 汽车销售经理
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

五险 8:30-17:30

岗位职责：
岗位职责：

1、负责市场调研；

2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；

3、确定销售部门目标体系和销售配额；

4、制定销售计划和销售预算；

5、负责销售渠道和客户的管理；

6、组建销售队伍，培训销售人员；

7、评估销售业绩，建设销售团队。

任职资格：

1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；

2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；

3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；

4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；

5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

工作时间：8:30-17:30，每周休...

汽车4S店财务经理 ￥5.5~7K/月 璧山区-璧泉 经验≥3年 本周

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长安聚福4S店

汽车4S店财务经理

  • ￥5.5~7K/月
  • 璧山区-璧泉
  • 3年及以上
  • 财务主管/经理
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 38以下
  • 1人

五险 生日礼金 8:30-18:00

岗位职责：
岗位职责：

1、负责全面主持公司各项财务工作的开展。

2、负责收集，审核，整理各部门提交的月度资金计划表，监督资金流入时间、金额

3、负责制定部门工作计划，并按计划完成情况进行自查；

4、监督现金和银行存款的管理，杜绝管理漏洞，保证资金的安全完整；

5、及时准确进行成本核算、各项厂家返利核算，账务处理准确合理；

任职要求：

1、大专以上学历，持有初级会计及以上职称；

2、一年以上汽车4S店财务工作经验；

3、熟悉财务处理程序，熟练财务软件及office办公软件；

4、较强的团队协作意识与执行能力，逻辑思维能力强。

5、待遇：工资面议、单休、五险

荣达惠众汽车 51-100人 | 民营 | 汽车后市场

上汽大众4S店-销售主管 ￥8~15K/月 渝北区-龙溪 经验≥3年 昨天

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荣达惠众汽车

上汽大众4S店-销售主管

  • ￥8~15K/月
  • 渝北区-龙溪
  • 3年及以上
  • 销售部经理
  • 汽车后市场
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

包工作餐 五险 生日礼金 带薪年假

岗位职责：
主要工作职责：

1、负责展厅车辆展示、展厅装饰及布置、展厅5s的监督和考核，营造适宜的展厅氛围，维护好厂家及公司的品牌形象；

2、组织安排员工参与市场活动，贯彻实施活动并对活动进行跟进，及时进行活动信息反馈；

3、完成公司下达给销售部的各项考核指标，确保客户满意度；

4、定期组织销售部员工培训、总结经验；

5、跟踪和控制销售计划完成进度，进行销售现场管理，对销售顾问和前台人员的工作进行监督和指导;

6、协助处理客户抱怨；

售后经理/主管 ￥8~12K/月 渝北区-龙溪 经验≥5年 今天

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荣达惠众汽车

售后经理/主管

  • ￥8~12K/月
  • 渝北区-龙溪
  • 5年及以上
  • 汽车售后服务主管
  • 汽车后市场
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

包工作餐 五险 生日礼金 带薪年假

岗位职责：
工作内容：

负责整个4S售后售后服务，包括销售售后服务、售后支持、配件更换等，确保客户满意度。负责制定4S售后售后服务流程和规范，并监督执行。带领团队，提高4S售后服务质量和效率。

主要职责：

- 负责4S售后服务体系建设，制定4S售后服务流程和规范，并监督执行；

- 负责售后服务接待，处理客户投诉，解决客户问题；

- 负责售后配件管理，定期与供应商沟通，确保配件供应及时；

- 负责售后服务数据统计，分析服务流程中存在的问题，并提出优化建议；

- 负责指导、监督、培训售后服务团队，提高服务质量和效率；

- 负责售后服务成本控制和预算管理；

- 负责与其他部门沟通，确保售后服务与销售目标紧密对接...

上汽大众-人事行政经理 ￥6~10K/月 渝北区-龙溪 经验≥3年 今天

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荣达惠众汽车

上汽大众-人事行政经理

  • ￥6~10K/月
  • 渝北区-龙溪
  • 3年及以上
  • 行政主管/经理
  • 汽车后市场
  • 本科
  • 45以下
  • 1人

包工作餐 五险 生日礼金 带薪年假

岗位职责：
1、全面统筹规划公司的人力资源战略，根据公司发展目标，制定和推行人力资源部年度经营计划；

2、制订、执行、监督和完善公司的各项劳动人事制度；

3、制订集团总部绩效考核管理制度，完善绩效管理体系；

4、负责协调劳资关系，与职工进行积极沟通，帮助公司建立积极的职工关系，处理劳资纠纷和职工投诉； 

5、及时处理公司管理过程中的重大人力资源管理问题；

6、协调公司与厂家、政府相关部门、行业协会以及各类相关单位的关系；

7、对公司各类证照、资质年审进行管理；

8、协助完成总经理临时交办的各项工作任务。

备注：从事汽车行业同岗位工作者优先考虑

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吉龙汽车销售 50人以下 | 民营 | 汽车销售

4S店售后服务经理 ￥10~20K/月 巴南区-南彭 经验≥2年 昨天

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吉龙汽车销售

4S店售后服务经理

  • ￥10~20K/月
  • 巴南区-南彭
  • 2年及以上
  • 汽车售后服务
  • 汽车销售
  • 大专
  • 年龄不限
  • 1人

包工作餐 包三餐 免费包住 五险 交通补助 通讯补助 绩效奖金 节日礼金

岗位职责：
1.参与制定公司的发展战略，能够用发展的眼光提出建设性意见；

2.根据总经理下达的年度经营目标组织制定、修正调整、实施公司年度经营计划，并达成目标；

3.打造企业文化、营造文化氛围及企业整体组织系统建设，并督导实施；

4.增强企业员工凝聚力、战斗力，创建优秀团队；

5.负责公司经营管理工作，系统建设责、权、利体系，做到责任下沉，责任到人；

6.对公司经营可能产生的所有风险进行预见评估并及时上报；

商用车4S店主播 ￥8~15K/月 巴南区-界石 经验≥1年 本月

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吉龙汽车销售

商用车4S店主播

  • ￥8~15K/月
  • 巴南区-界石
  • 1年及以上
  • 主播
  • 汽车销售
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

五险 提供食堂 交通补助 通讯补助

岗位职责：
汽车主播

1、性格活泼外向，普通话流利标准，亲和力强;


2、有汽车，主持，直播，艺术特长经验者优先考虑。


3、有较好的现场应变能力和控场能力，善于挖掘产品的卖点和亮点


职位要求：1．限女性，五官端正，气质佳，年龄40岁以内。


2．口齿伶俐、思维敏捷有直播经验优先，根据主持直播间的气氛，即兴发挥，调动全场的气氛。

销售经理 ￥7~15K/月 巴南区-界石 经验≥3年 本月

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吉龙汽车销售

销售经理

  • ￥7~15K/月
  • 巴南区-界石
  • 3年及以上
  • 销售部经理
  • 汽车销售
  • 中技/中专
  • 40以下
  • 2人

五险 包工作餐 交通补助 通讯补助 绩效奖金 免费班车 节日礼金

岗位职责：
1.限男性，具有3年以上销售管理工作经验；

2.熟悉汽车销售及售后相关环节及操作流程；

3..能够独立推进市场调研分析、品牌定位、品牌宣传及推广等工作；

4.有驾驶证并能熟练驾驶；

5.具有商用车相关工作经验优先聘用；

6.薪资待遇面议。

万友人才 1000人以上 | 国有企业 | 人力资源服务 代招机构

4S店店总 ￥13~26K/月 沙坪坝区-其他 经验不限 本月

投递职位 查看详情

万友人才

4S店店总

  • ￥13~26K/月
  • 沙坪坝区-其他
  • 不限
  • 门店店长
  • 人力资源服务
  • 本科
  • 年龄不限
  • 1人
岗位职责：
央企豪华汽车品牌4S店店总

工作职责：

1.员工管理

1.1根据年度单店用人计划，搭建人才梯队，员工能力的提升等工作。

1.2聘任、解聘、调配4S店各阶层工作人员。

1.3做好员工的思想工作，加强员工队伍建设。

2.市场营销及成本管理

2.1根据本部下单的营销目标，组织制订各部门营销计划、结合单店实际情况，完成公司、品牌和厂家的营销指标；

2.2关注当下市场情况，分析市场需求。实时更新营销计划并监督实施；

2.3每月对各营销部门的营销报表进行分析，给出合理的营销计划，促进销售；

2.4关注各部门固资及耗材的采购，查看财务表督促各部门成本控制。

2.5整合内外部资源，协调4...

销售经理 ￥12~18K/月 涪陵区-荔枝 经验≥2年 本月

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万友人才

销售经理

  • ￥12~18K/月
  • 涪陵区-荔枝
  • 2年及以上
  • 销售部经理
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 40以下
  • 1人
岗位职责：
 岗位职责：

1.负责配合销售经理编制展厅销售费用预算及年、季、月度销售计划，并分解到销售顾问。

2.开展5S管理和展厅销售排班管理，定时检核执行情况。

3.负责建立和实施销售顾问日常行为规范管理制度。

4.推动客户数据管理，并结合系统监控潜客转化情况，及时解决现场问题，促进销售增长。

5.推动销售8步流程、20个体验点有效执行，并监督每个销售顾问执行情况。

6.协助销售经理、客户关系部门现场处理客户抱怨和投诉。

7.协助销售经理做好团队稳定工作，主动与销售人员交流沟通。

8.协助市场经理、客户关系部门、售后服务部门开展店面营销活动。

9.承办领导交办的其他工作。

岗位要求...

4S店市场专员 ￥6~10K/月 沙坪坝区-其他 经验不限 本月

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万友人才

4S店市场专员

  • ￥6~10K/月
  • 沙坪坝区-其他
  • 不限
  • 市场营销专员
  • 人力资源服务
  • 大专
  • 40以下
  • 1人
岗位职责：
央企豪华汽车品牌4S店市场专员

工作职责：

1.执行市场运营具体活动

1.1参与公司新媒体运营。

1.2执行广告发布计划、市场活动计划。

1.3本店店头布置、策划与执行。

1.4宣传物料设计制作。

1.5负责公司宣传软文初稿的编写。

1.6配合厂家广告发布和市场活动执行。

1.7完成厂家市场核销并拿回返利。

1.8对展厅布置提出合理化建议，并组织实施。

2.其他

2.1承办领导交办的其他工作。

任职资格：

1.年龄22-40岁优先。

2.学历大专及以上，新媒体、新闻专业优先。

3.工作经历不限，有新媒体直播从业经验的优先。

4.能熟练使用相关办公软件及办公设备...

阿兴记产业 1000人以上 | 民营 | 餐饮 名企

店总经理 ￥6~10K/月 渝北区-农业园区 经验≥3年 本月

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阿兴记产业

店总经理

  • ￥6~10K/月
  • 渝北区-农业园区
  • 3年及以上
  • 餐饮店长
  • 餐饮
  • 大专
  • 45以下
  • 2人

五险

岗位职责：
能独立经营并管理集团公司所属直营店，全面负责直营店的经营、外联工作、员工管理工作。（略）

补充说明：

要有多年的工作经验，勤奋好学，积极进取的上进心；有相同岗位工作经验3年以上。

见习店长 ￥5~8K/月 渝北区-农业园区 经验≥2年 本月

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阿兴记产业

见习店长

  • ￥5~8K/月
  • 渝北区-农业园区
  • 2年及以上
  • 餐饮前厅经理/领班
  • 餐饮
  • 大专
  • 35以下
  • 10人

五险

岗位职责：
全面负责快餐店整体营运状况，人力的安排，餐厅服务组的人员晋升、有同行业三年以上工作经验

补充说明：

全面负责餐厅整体营运状况，人力的安排，餐厅服务组的人员晋升、有同行业三年以上工作经验

办公室主任 ￥5~8K/月 渝北区-农业园区 经验≥5年 本月

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阿兴记产业

办公室主任

  • ￥5~8K/月
  • 渝北区-农业园区
  • 5年及以上
  • 行政主管/经理
  • 餐饮
  • 本科
  • 50以下
  • 1人
岗位职责：
1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、指导或协助上层执行相关的政策和制度；

2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估； 

3、行政管理规章建制及工作流程的优化； 

4、处理员工关系、一般法务事宜； 

5、统筹规划，协调各业务部门的关系，为各部门解决具体问题； 

6、负责公司办公室外联及各项活动的组织。

补充说明：

1、有同岗位工作经历五年以上；

2、良好的口头和超强的书面表达能力；

3、工作作风正派、办事踏实、稳重、有敬业精神；

4、具有较强的外联能力；

5、具有国家相关法律知识

6、具有较强抗压能力；

7、具有较强写作能力;

8、亲和力强，有政府机关工作...

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锦航照明 50人以下 | 民营 | 建材

五险商务经理 ￥6~10K/月 南岸区-南坪 经验不限 11:50

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锦航照明

五险商务经理

  • ￥6~10K/月
  • 南岸区-南坪
  • 不限
  • 商务经理
  • 建材
  • 大专
  • 年龄不限
  • 4人

五险一金 周末双休 交通补助 通讯补助 生日礼金 专业培训 带薪年假 绩效奖金

岗位职责：
岗位职责：

1、开发新客户、渠道信息收集； 

2、客户洽谈，对接与维护老客户；

3、项目应标过程管理。

补充说明：

1、大专及以上学历，年龄25岁以上，行动力强；相貌姣好、大方得体

2、较强的沟通能力，行动力强，有一定的决策能力；

3、有人脉资源、公关经验者优先考虑；

4、有一定谈判能力、商务接待能能力

5、需要跟踪业务、参加商务应酬相关工作、有一定酒量

6、需要出差（介意勿扰）

7、完成上级安排的其他工作任务

8、工资具体面议，区间6000-10000薪资范围：

易媒界 51-100人 | 民营 | 广告/公关/会展

销售经理 ￥5~10K/月 渝中区-解放碑 经验≥2年 10:16

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易媒界

销售经理

  • ￥5~10K/月
  • 渝中区-解放碑
  • 2年及以上
  • 销售部经理
  • 广告/公关/会展
  • 大专
  • 36以下
  • 1人

周末双休 朝九晚六 五险 零食下午茶 专业培训 绩效奖金 季度/年度奖金

岗位职责：
岗位职责：


1、通过电话与客户进行有效沟通，加微信发资料，了解客户需求，寻找销售机会并完成目标业绩。


2、搜集新客户资料并进行沟通，开发新客户。（公司有后台资料，可直接用于客户开发）


3、维护老客户的业务，挖掘客户潜能。


4、完成量化工作要求，与团队及上级配合完成相关工作。


任职要求：


1、对销售工作有积极热情，有广告行业工作经验者优先。


2、普通话标准，具有良好的沟通表达能力，语音富有感染力。


3、为人踏实，品德良好，综合素质佳，能吃苦耐劳，责任心强。


4、有自信心，乐观向上，工作态度积极认真，具有团队合作精神。


岗位福利：


...

诗情装饰 501-1000人 | 民营 | 装修装饰

行政人事经理（急） ￥5~7K/月 南岸区-南坪 经验≥1年 11:24

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诗情装饰

行政人事经理（急）

  • ￥5~7K/月
  • 南岸区-南坪
  • 1年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 装修装饰
  • 本科
  • 43以下
  • 1人

绩效奖金 节日礼金 团队奖励 在职培训 岗前培训 舒适办公环境 广阔晋升空间 额外奖金

岗位职责：
要求：

1、专业（相关专业本科以上文凭，干练，人事、行政相工作有经验，特别对人事风险管控，劳动纪律管控，文件文字处理，会议纪要经验丰富）

2、务实（实干，细心，高效，责任心强，不玩职场）

3、能力（有一定魄力，会统筹协调，会表达语言组织能力较强，有一定组织能力，工作思路较清晰，情商较高）

4、性格（温和，外向，开朗，成熟，稳重）

5、人品（诚信，品行端正，面试了解，录用做下背调）

6、态度（真诚，重视，不迟到，不心高气傲）

7、形象（身高1.6以上，五官端正，举止大方，气质较好）

8、年龄（35一43岁，身体健康）

9、特长（有主持特长优先）

10、住址（就近原则，南岸巴南优先）

威斯特电梯 101-500人 | 民营 | 机械/机电/重工 优质企业

电梯销售经理-铜梁区域 ￥8~15K/月 铜梁区-东城 经验≥2年 11:07

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威斯特电梯

电梯销售经理-铜梁区域

  • ￥8~15K/月
  • 铜梁区-东城
  • 2年及以上
  • 销售部经理
  • 机械/机电/重工
  • 大专
  • 40以下
  • 2人

五险一金 交通补助 生育补贴 生日礼金 节日礼金 定期体检 周末双休

岗位职责：
要求：1、负责市场调研和需求分析；

2、负责发掘代理商；

3、负责电梯产品的销售；

4、及时搜集、整理行业信息、市场动态，进行销售预测；

补充说明：

1、女性优先，40岁以内，专科及以上学历，市场营销等相关专业；

2、2年以上销售工作经验，有电梯销售经验者优先；

3、熟悉电梯销售运作流程、运营环境，具备较强的团队管理能力；

4、具有较强的实际销售和管理经验，较强的商务谈判能力，有较强的个人影响力和亲和力；

5、能承担较大的压力。

区域销售经理（铜梁）-加装电梯 ￥4~9K/月 铜梁区-东城 经验≥3年 今天

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威斯特电梯

区域销售经理（铜梁）-加装电梯

  • ￥4~9K/月
  • 铜梁区-东城
  • 3年及以上
  • 区域销售管理
  • 机械/机电/重工
  • 大专
  • 45以下
  • 2人

包工作餐 五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 绩效奖金 生育补贴 节日礼金

岗位职责：
1、跟踪客户需求动态； 

2、客户关系管理：通过客户拜访等形式提高客户满意度，及时处理客户异议和投诉，建立、巩固均衡的客户关系平台； 

3、负责商务谈判和合同的签定的全过程； 

4、应标过程管理，包括：招标信息搜集、投标文件制作、投标资格文件准备等，同时根据投标进程需要，参与或负责投标资格预审、标书修改、内外协调等工作，跟进投标项目，跟踪投标全过程，确保投标任务的完成； 

5、账款催收，确保款项顺利回收； 

6、根据客户需求，协调相关部门进行方案的准备。

爱创文化 50人以下 | 民营 | 文体办公用品

急聘区域销售经理 五险+双休 ￥5~10K/月 (3-5K/月) 渝北区-回兴 经验≥1年 11:56

月薪：￥5~10K/月（底薪+提成）
底薪：3-5K/月

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爱创文化

急聘区域销售经理 五险+双休

  • （底薪：3-5K/月+提成） ￥5~10K/月
  • 渝北区-回兴
  • 1年及以上（可接受应届生）
  • 区域销售管理
  • 文体办公用品
  • 大专
  • 40以下
  • 专业不限
  • 1人

五险 带薪年假 交通补助 通讯补助 绩效奖金 周末双休

岗位职责：
岗位职责

1、负责公司产品的销售及推广；

2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；

3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；

4、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务。

薪资福利：

1、2.5k起的阶梯式底薪+高额提成+奖金+福利

2、转正后缴纳五险（试用期1——3个月）

3、周末双休、国家法定节假日休息

4、丰富的团队活动+年度旅游+带薪年假

补充说明

1、专科及以上学历；

2、有销售相关工作经验者优先考虑；

3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

5、有责任心，能承受较大的工作...

平安人寿保险 1000人以上 | 民营 | 保险

1万平安居家养老项目经理+热门双休 ￥13~26K/月 13薪 南岸区-海棠溪 经验不限 11:23

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平安人寿保险

1万平安居家养老项目经理+热门双休

  • ￥13~26K/月 13薪
  • 南岸区-海棠溪
  • 不限
  • 渠道部经理
  • 保险
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

周末双休 朝九晚五 五险 补充医疗保险 交通补助 生日礼金 零食下午茶 带薪年假

岗位职责：
岗位职责：

1.开展居家养老项目，主要发展银发经济，热门行业趋势， 负责居家养老服务权益的管理与维护。

2， 制定公司智能居家养老的产品标准及架构。

3，针对高端客户群，具有较强的管理能力和协调能力 ，善于沟通能力。

职位要求；

1、男女不限，大专及以上学历，年龄25至45岁；

2，具备优秀的组织、管理和沟通协调能力。

工作时间：早上8:30--5:30，午休12:00--2:00，周末双休。

稳定薪酬结构：5000到1万的底薪+津贴+补贴+年终奖+服务津贴+物质奖励+旅游奖励等，月均薪资保底1万。

职位福利：周末双休、员工旅游、节日福利、季度奖金、过节礼品，不加班。

金融销售+无责5K ￥10~20K/月 南岸区-海棠溪 经验不限 10:27

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平安人寿保险

金融销售+无责5K

  • ￥10~20K/月
  • 南岸区-海棠溪
  • 不限
  • 渠道部经理
  • 保险
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

周末双休 朝九晚五 五险 补充医疗保险 交通补助 生日礼金 零食下午茶 带薪年假

岗位职责：
薪资待遇：

1.底薪5000到13000加提成加奖金，综合月入15000到20000，上不封顶，福利齐全

岗位职责：

1、公司提供资源，负责各大子公司市场运营和工作对接，多元化金融产品，科技办公，对接全国范围。

2、负责区域内渠道工作的开展和运营。

任职要求：

1、年龄25到45岁，大专以上学历

2、综合能力佳，执行力强

工作时间：

周一到周五八点半到五点、双休，带薪年假15天，享有公司多项福利和旅游活动。

行政管理+双休 ￥5~8K/月 南岸区-海棠溪 经验不限 今天

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平安人寿保险

行政管理+双休

  • ￥5~8K/月
  • 南岸区-海棠溪
  • 不限
  • 行政主管/经理
  • 保险
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

周末双休 朝九晚五 专业培训 绩效奖金 年度旅游 季度/年度奖金 人才奖励奖

岗位职责：
一 职位要求：

1、任职要求：年龄25—45岁，大专及以上学历，身体健康，认真负责。

二、薪资待遇：

1.基本薪资4000+岗位奖金补贴，综合月入6000到8000，五险一金，福利齐全。

三、岗位职责：

1，负责协助公司团队日常管理工作

2、各部门日常行政后勤管理工作，会议会排等

3、协助部门工作的开展

四、工作时间：

早上8：30—下午：5：00，周末双休，法定节假日休息。

惠正机械 501-1000人 | 民营 | 汽摩零配件

人事经理 ￥6~7K/月 北碚区-蔡家岗 经验≥5年 11:04

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惠正机械

人事经理

  • ￥6~7K/月
  • 北碚区-蔡家岗
  • 5年及以上
  • 人力资源主管/经理
  • 汽摩零配件
  • 大专
  • 40以下
  • 1人

提供食堂 提供餐补 收费宿舍 五险 试用期买五险 绩效奖金 通讯补助 生日礼金

岗位职责：
岗位职责：

1.负责员工入离转调流程管理和优化，并监督执行；

2.带领团队成员做好人事各类手续办理和档案管理，做好劳动用工风险管控；

3.负责员工岗位分析和岗位关键指标提取，并输出岗位说明书；

4.薪酬数据汇总统计及分析，协助人事总监主管及以下岗位薪酬方案，并参与整体薪酬方案设计；

5.绩效指标提取和绩效关键数据分析，绩效评估组织与跟踪，参与绩效体系建设并推进执行；

6.全面福利政策管理和员工活动策划与执行；

7.与招聘团队做好配合，定期或不定期带领团队进行员工访谈，提出公司制度和流程优化等改进建议，降低员工离职率，提升人效；

8.了解国家政策变化，进行各类补贴申报和很进管理，在合理范围控制人...

斯威特钢琴 51-100人 | 民营 | 投资理财咨询

销售片区经理 ￥3~5K/月 合川区-南津 经验≥5年 10:15

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斯威特钢琴

销售片区经理

  • ￥3~5K/月
  • 合川区-南津
  • 5年及以上
  • 销售部经理
  • 投资理财咨询
  • 大专
  • 50以下
  • 10人

五险

岗位职责：
斯威特钢琴销售人员职责及要求表

1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；

2、3年以上所属行业销售工作经验，有丰富行业资源者优先；

3、熟悉所属行业的运作模式、营销模式，具备丰富的行业销售经验及销售管理经验；

4、具有良好的行业资源及行业背景（如政府、教育、学校等）；具备较强的沟通能力和较强的职责道德的保密性。

5、吃苦耐劳、有细心耐心和上进心，具有吃苦耐劳，踏实稳重肯干、有细心耐心和上进心的精神！

6工资待遇：基本工资3000元+按照1.5～2%金额提成。

7、上班时间26天，每天上午8～12点，下午13点～18点，周末单休，出差按照实际情况处理。

8、分别地点是：四川省各个区县、湖南省、贵...

思锐机电设备 50人以下 | 民营 | 机械/机电/重工

渠道销售经理（底薪5.5K+奖金+双休） ￥8~12K/月 (5.5-6K/月) 九龙坡区-石桥铺 经验≥2年 10:50

月薪：￥8~12K/月（底薪+提成）
底薪：5.5-6K/月

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思锐机电设备

渠道销售经理（底薪5.5K+奖金+双休）

  • （底薪：5.5-6K/月+提成） ￥8~12K/月
  • 九龙坡区-石桥铺
  • 2年及以上
  • 渠道部经理
  • 机械/机电/重工
  • 本科
  • 35以下
  • 1人
岗位职责：
岗位职责：

1、依据年度渠道开发目标，制定年度工作计划；

2、依据年度工作目标，以月、季、年度为单位，制定相应渠道开发计划，并具体落实；

3、对各渠道申报的促销个案及时评估、审核，并提出明确意见；

4、有大客户销售经验。  

任职要求：

1、本科及以上学历，二年以上渠道销售经验（需自备车辆及笔记本电脑）；

2、对市场行情有一定的观察能力和敏锐度和分析调研能力；

3、具备优秀的渠道开拓和管理能力，较强的亲和力和沟通能力。

福利待遇：

油补：1500/月  餐补：300/月   话补：100/月  体检：300/年

立晟集团 101-500人 | 民营 | 物业/商业中心

市场运营经理 ￥5~10K/月 合川区-南津 经验≥2年 10:48

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立晟集团

市场运营经理

  • ￥5~10K/月
  • 合川区-南津
  • 2年及以上
  • 市场营销经理
  • 物业/商业中心
  • 大专
  • 45以下
  • 1人

五险 包工作餐 生育补贴 生日礼金 带薪年假 节日礼金 工龄工资

岗位职责：
岗位职责：

1、根据公司的规划及战略策略，并推进实施，实现市场发展目标；

2、组织并策划各类市场拓展的方案，编制及提交相关业务可行分析报告；

3、实施年度市场拓展计划，确保公司业务稳定持续增长；

4、研究行业竞争环境，提出预期市场需求，对公司经营业务改进规划实施提供合理化建议；

5、参与公司接待工作，与各地区政府机构、商务客户等建立长期稳定的良好合作关系；、

6、市场调研、市场相关信息收集汇总及分析；

7、负责跟进销售合同执行情况，负责公司经营业务收入的回收工作，确保销售款项回笼；

8、负责全面参与招投标工作，并按规定制作标书等有关拓展性工作。

任职要求：

1、5年以上物业...

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