岗位职责：1、负公司广告业务的开通及营销工作；

2、制定及实施市场广告、推广活动和公关活动；

3、具备一定的市场分析及判断能力，能独立完成本职工作，从事过广告营销工作者优先。

薪资待遇：

1. 无责底薪4200（无任何绩效考核）+1000元出差补助

2.免费入职培训+最佳新秀奖+个人进步奖+冠军团队奖+年终奖 

岗位职责:

1、全国各地公费出差游，线下推广销售产品

2、公司根据个人意愿申请合理安排出差

3、针对客户不同需求，提供最合适的产品及咨询服务

4、喜欢旅游，喜欢销售，爱岗敬业，服从命令，懂得配合

我们的优势：

1、工作简单，自由

2、公司提供图书馆，温馨的住宿环境

3、新员工入职有老员工一对一教带

4、表现优秀者奖励日/周/月/季/年度奖金，工龄奖励、团队经费、节日福利等

5、公司不定期举行员工旅游、聚餐、生日会、年会等各类娱乐活动等，共同营造家的氛围...

1、在上级领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理所有负责的工作任务；

2、寻找目标客户聚集场所，开发有效的推广渠道（药店、诊所、母婴、亲子场所等）；

3、宣传渠道的挖掘和合作谈判，邀请商家入住平台商城；

4、新老客户的维护，帮助客户在所属区域进行终端门店的推广和销售；

5、搜集多种推广渠道和搜集潜在客户信息，并针对企业品牌及产品进行宣传等工作

任职要求：

1、年龄：20岁—50岁之间， 男女不限， 能接受全国出差；

2、性格开朗，热情积极，沟通能力强；

3、品行优良、能够吃苦耐劳、身体健康，有责任心。

岗位职责：

1、根据市场营销计划，完成相应的业务指标；

2、开拓新市场，发展新客户，收集行业市场信息；

3、负责管理维护客户关系及客户间的长期战略合作计划。

1 落实市场营销工作计划，参加医院组织的市场推广活动；

2 参与医院各类外宣传活动，把活动前后的客户资源，合理跟安排并及时跟进；

3收集客人数据；整理数据并上报医院数据库

任职资格

1 气质佳，亲和力强，要有良好的沟通能力和技巧；

2 具有良好的职业道德和工作责任心；

3 具有市场营销经验、医疗市场销售经验以及团队管理经验、能抗压的；

4 有市场销售经验的；

此岗位工作地点在重庆巴南区，大渡口区，万州区，请一定要看仔细哦，介意勿投！

岗位职责：

1、负责获客渠道开拓(了解重庆当地相应的医保政策和长护险政策)

2、负责新客户的政策开发，讲解，签约，递交评审等工作。

3、与公司其他部门协调，以确保各项工作的顺利完成。

任职要求：

1、重目标、强执行、勇开拓。

2、具有较强的共同协调能力，亲和力以及良好的团队合作能力。

3、工作责任心强，逻辑思维清晰，具有较强的沟通和表达能力，能够积极主动的推进各项工作的实施。

4、有长期销售工作经验。

工作职责：1）负责重庆本地中小学、幼儿园春游秋市场的渠道开发；2）代理旅行社的开发及维护工作；3）负责重庆本地的大学生市场渠道开发；校园社团、渠道代理商等校园销售网络建立；4）负责开发企事业团队客户及维护工作；5）对销售业务活动的过程和结果进行监督和管理，确保销售目标，市场占有率和利润率的达成；6）执行和配合市场部的各项市场推广计划；7）完成领导交办的其它相关工作事宜。任职要求：1、本科以上学历，旅游行业销售相关工作经验1年以上者优先。2、有广泛的旅行社及行业资源者优先。3、沟通能力优秀，工作责任感强。4、具有优秀的分析能力，善于主动挖掘市场商机。5、有责任心，有团队协作精神。年龄要求：21岁...

岗位职责：

1、熟悉菜市场管理流程

2、熟悉菜市场运营模式

3、和相关职能部门有较强沟通能力

4、涪陵区本地人

岗位职责：

1、增加陈列，重新整理陈列，布置及更换广宣物料，跟进制作店招，灯箱等各类形象。

2、产品的销售及推广，提高我公司产品在市场上的上市率及占有率。

3、收集行业信息和竞争对手的分析反馈，根据市场能提出合理的建议。

4、熟练驾驶车辆，实际驾龄3年以上（会手动驾驶优先）。

5、需要缴纳1500元车辆押金。

任职要求：

1、具有快消品工作经验优先录用，45岁以下。

2、热爱销售有良好的人际关系和较强的表达沟通能力。

3、具备良好的客户服务意识，有市场分析和判断能力。

4、具有责任心，能承受较大的工作压力。

5、具有团队协作精神。

6、能接受临时安排出差突击需求，出差时间1个月左右。

职位描述

1、负责公司销售计划的推进，完成销售目标。

2、负责客户开发与维护，定期搜集客户需求和期望，结合公司资源，制定客户解决方案，满足客户需求。

3、定期汇报业务工作情况，掌握工作进度，做好内外部协调工作。

职位要求

-性格外向，服从领导临时性工作安排；

-较强沟通能力、抗压能力、团队协作意识，责任心强、思维灵活、临场应变强；

-具备美工、文案经验者，优先考虑。

一、工作内容：

1、阶段性营销方案的制定、上报、实施；

2、企业客户的拓展、选择、筛选、归档、回访；

3、团队接待：团队购票咨询、手续办理和引导服务；

4、市场促销：根据公司的营销计划，开展线下地推、路演等活动，并撰写活动方案及活动小结。

5、数据整理：

（1）定期或不定期对片区市场团队的数据输入；

（2）整理及分析。

6、拓展阶段性节庆招商，撰写招商方案，拜访并获得客户，并跟进赞助商活动执行。

二、任职要求：

1、大专及以上学历，市场营销相关专业；

2、有市场营销、会员营销、；旅行社、酒店销售等相关经验；

3、具备良好的沟通协调能力。

用工岗位及人数：客户代表（政企服务）,2名

岗位职责：

1.市场分析：负责政企业务政策分析、市场分析，建立政府客户运营体系。

2.客户开发：负责政企线索挖掘，业务拓展，产品推广及品牌宣传。

3.目标达成：负责政企业务销售计划制定，完成销量目标。

4.关系维护：负责政企客户关系建立与维护、投诉处理及改进优化。

5.领导安排的其他重要工作。

岗位要求：

1.年龄要求：35岁以下。

2.学历要求：大学专科及以上学历, 有营销、市场相关工作经验者优先。

3.专业要求：市场营销、工商管理、车辆工程等相关专业。

4.综合素质：具有较强的市场敏锐度、沟通协调能力、学习能力，随机应变能力...

  岗位职责：

1、通过陌生渠道开发、资源整合等多种途径积极推广；

2、负责推广活动组织策划，做好市场定位及分析,市场调研及市场推广；

3、负责推广市场规划管理，制定开发市场规划方案，开发市场体系建设、流程梳理。

任职要求：

1、三年以上管理岗位工作经验；

2、有工作管理经验者优先；

3、适应性强，市场敏锐度高，以结果为导向；

4、需具有较强的抗压能力；

5、擅长交流。

1、负责与市场上其他品牌资源方挖掘与对接，进行商务拓展活动（BD，资源置换，异业合作等），以达到公司简历增长。

2、并能独立完成与资源方合作并且完成活动规划及执行工作。

3、配合公司其他部门完成市场调研和招聘会等工作。

4、能够独立思考并对需要挖掘的行业进行分析，并制定长期计划。

5、对于引流渠道进行持续优化，及维护双方长期合作关系；

任职要求

1、有过1年以上销售/媒体/BD工作经验的优先考虑；

2、积极、主动、能够独立思考和自主解决问题；

3、有一定的共情力，面对客户问题时候有足够的耐心；

4、执行能力较强，安排的工作能够快速响应且有结果；

5、有想法和创意，喜欢有挑战...

1、负责区域案源开拓，为律师提供前端配合及支持；

 2、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围。

任职要求：

 1、有销售、医疗及保险行业经验优先，善于沟通；

 2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。

一、岗位要求

1.专业要求：市场营销、工商管理、企业管理等管理类相关专业；建筑工程、工程管理、工程造价、土木工程等相关专业。

2.学历要求：大专及以上学历。

3.素质要求：善于学习，具有上进心；沟通及表达能力较好；吃苦耐劳，能接受出差。

二、工作内容

1.负责推广公司的预结算和复核创效等造价业务。

2.负责拜访客户，客户洽谈，合同签订、开票回款等事项。

3.负责客户关系的维护。

三、公司福利

1.五险一金，周末双休，享受所有法定假期。

2.享受员工旅行、节日金、生日礼物等。

3.带薪培训，为个人定制适宜的职业发展规划。

1.参加公司内部培训，熟练掌握公司产品信息及特点；

2.配合业务经理开拓渠道业务；

3.结合自身特点进行有效地推；

4.配合店长开展社区活动；

5.公司委派的其他工作。

一、岗位职责

(1)负责校区兼职人员的管理及培训工作；

(2)负责校区线上线下招生宣传活动的开展；

(3)负责校区统招专升本意向学员的咨询工作，为学员提供顾问式解答，推荐相对应班次及促成报名；

(4)开发渠道及资源；

(5)建立与学员之间良好的关系，确保学员满意度；

(6)协助完成其他部门相关工作；

二、任职资格

(1)有统招专升本教育行业工作者优先；

(2)良好的人际沟通能力与团队合作精神和销售意识 ；

(3)积极主动，责任心强，喜欢销售工作，能够承受一定的工作压力，喜欢有挑战性的工作；

(4)五官端正；

(5)专科及以上学历；

三、薪资福利

(1)薪资架构—无责...

岗位职责：

   1、协助部门负责人维护开发客户关系；

2、不出外勤，熟悉公司基础产品业务并进行销售；

3、协助部门负责人策划产品活动并进行推广。

任职要求：

1、专科及以上学历，男女不限，年龄20-32岁；

2、应变能力强，有较强自我学习能力，喜欢与人沟通，性格开朗，积极向上，正能量，具备较强的逻辑思维能力。

3、可接受应届毕业生。

岗位职责：

1、通过电话营销找到企业客户，沟通客户需求，进行约访，并促成签单,完成销售业绩；

2、保持与新老企业客户的联系，维护好新老企业客户的关系；

3、协调公司内部资源，提高客户满意度；

4、对电话营销工作中企业客户提出的疑问与投诉进行记录、跟进、反馈及解决。

任职要求：

1、高中及以上学历，有相关经验可适当放宽要求；

2、电脑办公系统及软件熟练操作；

3、喜爱销售，具备较强的销售意识，了解电话沟通技巧；

4、工作态度积极进取，抗压能力强。

福利待遇：

薪资待遇：底薪 + 高额提成 + 奖金+ 福利 + 内部培训

专业培训：公司根据个人发展情况，提供全方位立体化培训，提升你的个人能力。

职...